Stillstand oder Langeweile?

Nicht hier!

Sie erwartet bereits ein 8-köpfiges HR Team, mit dem es nicht langweilig wird und freut sich auf die zukünftige Zusammenarbeit.

So könnte Ihr neuer Arbeitstag aussehen

• Sicherstellung einer Termin- und qualitätsgerechten monatlichen Gehaltsabrechnung
• Ansprechpartner zu allen Themen der Gehaltsabrechnung inklusive Lohnsteuer und Sozialversicherung sowie eigenständige Korrespondenz und Abwicklung aller Themen rund um Krankenkassen, Ämtern und Behörden
• Bearbeitung von abrechnungsrelevanten Aufgaben
• Bearbeitung der Zeiterfassung sowie Prüfungen Pflege der Personalstammdaten 
• Regelmäßige Datenanalysen und -aufbereitung für interne und externe Schnittstellen
• Erstellung von gehaltsbezogenen Bescheinigungen und Statistiken 
• Betreuung der Prüfungsverfahren zu Lohnsteuer und Sozialversicherung

Ihre Qualifikation

• Kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Ausbildung / Zusatzqualifikation / Erfahrungen
• 3 Jahre Berufserfahrung in der Lohnbuchhaltung/Entgeltabrechnung
• Gute MS-Office Kenntnisse und idealerweise Kenntnisse in SAP /HR (HCM)
• absolute Verschwiegenheit 
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse / optional gute Englischkenntnisse

Unser Angebot für Sie

• Unbefristete Festanstellung
• Flexible Arbeitszeiten
• 30 Tage Urlaub
• Attraktives Bruttojahresgehalt
• Flache Hierarchien
• Betriebliche Altersvorsorge
• ein angenehmes und kollegiales Arbeitsklima
• kurze Kommunikationswege

Sie sind interessiert?

Senden Sie direkt Ihre Bewerbung über den Button JETZT BEWERBEN. Gerne können Sie uns auch telefonisch oder per E-Mail kontaktieren. 

Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.